İl Müdürlüğü, 2025 yılı engelli, eski hükümlü/sürekli işçi (temizlik görevlisi) olarak istihdam edilmesine yönelik sözlü sınava girmeye hak kazanan adaylardan istenen belgeler hakkında duyuruda bulundu.
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından noter huzurunda çekilen elektronik kura ile adaylar belli oldu.
2025 Yılı Engelli, Eski Hükümlü/Terörle Mücadelede Malul Sayılmayacak Şekilde Yaralananların (TMY) Sürekli İşçi (Temizlik Görevlisi) adaylar gerekli belgeleri il müdürlüğüne teslim ederek sözlü sınava girmeye hak kazanacak.
Evraklar 1-4 Temmuz tarihleri arasında Nevşehir Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlüğüne teslim edilecek. Evrak teslimi için belirtilen tarihler dışında yapılan başvurular ise kabul edilmeyecektir..
ADAYLARDAN İSTENECEK BELGELER
a) T.C. Kimlik Kartı fotokopisi/Nüfus Cüzdanı fotokopisi,
b) Diploma/Mezun Belgesinin fotokopisi (Belgenin aslı ibraz edilmek kaydıyla başvuru esnasında onaylanacaktır. Diploma/Mezuniyet belgesinin olmaması durumunda ise e-Devlet sistemi üzerinden alınan barkodlu mezun belgesi gerekmektedir.)
c) İkametgâh belgesi, irtibat numarası,
ç) 2 adet vesikalık fotoğraf,
d) Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Eski Hükümlü veya Terörle Mücadelede Malul Sayılmayacak Şekilde Yaralananların İşçi Olarak Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 4 maddesi birinci fıkrasının (a) bendinde belirtilen suçlardan hüküm giyenlerden cezasını tamamlayanlar, cezası ertelenenler, koşullu salıverilenler, denetimli serbestlikten yararlananlardan eski hükümlü belgesi,
e) Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Eski Hükümlü veya Terörle Mücadelede Malul Sayılmayacak Şekilde Yaralananların İşçi Olarak Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 4 maddesi birinci fıkrasının (ğ) bendinde belirtilen terörle mücadelede terör olaylarının sebep ve tesiri sonucu malul sayılmayacak şekilde yaralananlardan sağlık raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen komutanlık yazısı
f) Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 4 üncü maddesinin ikinci fıkrasında yer alan engellilerin, durumlarını ilgili mevzuata göre yetkili sağlık kuruluşlarından alınan en az yüzde kırk oranına sahip engelliler için sağlık kurulu raporu (Belgenin fotokopisi, belgenin aslı ibraz edilmek kaydıyla başvuru esnasında onaylanacaktır.)
g) İşe göndermede öncelik hakkına sahip olan adaylardan Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 5 inci maddesinin birinci fıkrasında belirtilen öncelikli durumunu gösterir belge.
